〇…奈良県内金融機関で、65歳以上のシニア世代の活用に関心が高まっている。「改正高年齢者雇用安定法」は2021年4月に施行。企業は70歳までの就業機会の確保が努力義務となった。 先行するのは奈良県農協。19年4月、定年退職後に有期雇用契約で働く嘱託職員の雇用上限年齢を65歳から70歳に引き上げた。農業技術の継承を主な目的に現時点で65歳...
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